针对干部职工中存在的“庸懒散软”等问题，市邮政局有关负责人要求各级干部特别是机关干部，要从现在开始，针对精神不振、政令不畅、纪律不严等问题，当真查找，当真整改，确保各项题目得到根治，要针对政令不畅等“散”的题目，开展“讲政策、送政策”流动；针对工作不实等“懒”的题目，开展“体验在一线”流动；针对工作中正气不足等问题，在干部中实行首问负责制，增强干部的责任意识；针对关心职工不够等问题，领导带头当表率，通过深入一线慰问职工、让职工提公道化建议等流动，促进邮政系统的和谐建设。
市邮政局扎实开展“机关建设月”流动，要责备体干部职工从单位内部着手，改进工作中存在的“庸懒散软”等顽症，树立干事创业、务实重干的良好形象。